我觉得如果某些球员会觉得拘束，那是因为自己要么能力不够，要么心理抗压能力不够，这些都不能让他成为一名优秀的足球运动员，既然不能成为优秀的足球运动员，那就应该被淘汰。所以没什么问题！
文：胡老师 有趣、有料、有态度，欢迎关注、私信讨论
我完全同意：恒大的末位零奖金制度会让球员踢的拘束，比如说为了传球成功率而少传威胁球，为了跑动距离而不会分配体能导致体能透支.
为什么这么说？
因为考核的指标设计不合理！
1）没有针对球场上不同球员的岗位特征做细分。
请问：前锋和后场球员的岗位要求、职责是相同的? 前锋的关键要求是突破防线，是射门，中场球员的主要职责是做攻防转变，后场珎员的主要职责是防守，现在，这份考核把全队放在一个称上来称重量，这样无差别对待的考核是没有意义的！
建议：对球员进行差别化考核，至少要分前中后场球员来单独进行指标的考核。提取各个岗位的关键成功因子，实施KSF考核法，因岗设计考核指标，只要被考核的球员达到平衡点，就奖励。
2）把传球失误次数引入考核指标，是欠妥的，为什么？
没有什么好拘束的，就像工作一样，你这个月拉不到单子，你这个月没有奖金没有绩效，各行各业都是看成绩吃饭的，国足现在一没有技术，二没有拼劲！还拿着这么高的薪水待遇，都快引起民愤了，看看女足的待遇，环境差条件差但是确实成绩不俗，为什么？可能家境不好条件差，没有伞的孩子要努力奔跑！任何人和事经不住捧，捧起来了毛病也多了，成绩也没了，有的只是惯出来的毛病，国足或者应该按底薪发工资，进球加提成，踢不进就没有各行各业竞争都很激烈，现在钱哪能这么好赚？想拿高工资你就要看你值不值这个钱！
恒大一年需要付出的薪酬取决于公司的规模、员工总数、职位等级和地域分布等因素。根据恒大官网提供的数据，该公司拥有超过130万名员工，覆盖了房地产、能源、金融等多个领域，因此其员工薪酬开支金额庞大。考虑到员工的福利和奖励等，这个数字会更高。综合各种因素，估计恒大每年需要支付的薪酬总额可能会超过数百亿元。
恒大是一家拥有众多员工的大型企业，因此每年需要付出巨额的薪酬。根据公开资料显示，恒大集团职工总人数为38.5万人，其中管理人员和技术人员居多，年薪水平不等。据统计，恒大2019年员工薪酬支出超过120亿元人民币。当然，这个数字很可能会受到各种因素的影响而有所变化。总之，对于这样一家拥有众多员工的大型企业来说，支付薪酬是他们日常运营的必要开支之一。
胡睿宝的2700万薪金已经辟谣，他的实际年薪是900万。但相对于他的实力来说，900万已经严重虚高了。胡睿宝是出口转内销的成功案例，他曾效力过丹麦甲级联赛，德乙，并在经纪人的运作下试训过曼城。国内俱乐部过分迷信留洋球员，让一些人钻了空子。足协颁布的限薪令是1000万，胡睿宝并没有超过这个薪金。
足协1000万的限薪令是这几天的热门，对于1000万顶薪，我觉得用民怨沸腾来形容一点都不为过。但实际上这个限薪令形同虚设，按照目前中超球员的薪金，应该只有三人达到或超过1000万。他们分别是郜林的1200万，郑智的1000万和任航的1580万。至于题主提到的58人，这就不得而知了。也就是说，这个限薪令只对三人有影响。
其实中国球员的薪金过高，是相对于他们低劣的技战术而言的。根据2018年的数据，中超联赛球员的平均工资是743万，而韩国K联赛是217万，日本J联赛是122万。中日韩三国在足球水平上的巨大差距，到了薪金上却呈现出反差。不得不说，这是对中国足球的一个有力的讽刺。《2018年全球体育薪资报告》显示，中超球员的平均收入是全国平均工资的160倍，这一数据排名全球第一。好歹中国足球拿了一次世界第一，可喜可贺。
这就从侧面反映出，足协的这个限薪令没有任何意义。首先限薪在足球领域就是一个让人难以理解的事情，更不要说提出具体限薪数据了。如果球员有能力，他赚多高的薪水都没人说什么，从未见过谁说梅西C罗不值自己的薪金。如果真的要限薪，应该从限制俱乐部的薪金总支出，比如NBA的工资帽。在工资帽里，具体哪名球员能拿到多少，由俱乐部去决定。
足球的高度商业化让球员能够获得超高薪金。对于中国球员，如果仅从他们做出的贡献来看，他们应该倒找工资出来，因为他们的贡献为负。如果结合足球的商业化和中国足球的水平，他们的薪金超过10万就已经顶天了。
这种高薪是谁给他的，简直是拿人民的钱瞎糟，这样的高薪应该有高科技的顶尖人才享有，他们男足拿着高薪，吃喝玩乐，不出成绩，羞辱国家……全国人民不答应，建议他们的薪资多少有全国人民公投确定……
足协的政策来的正是时候
足协“限薪令”的威力正在逐步呈现，据媒体报道：恒大23岁小将胡睿宝此前与恒大签下了一份年薪2700万的合同，合同年底就将到期，而且恒大无意在续约。说实话，我看中超也有几年了，胡睿宝给我的印象真的不深刻，卡纳瓦罗给他几次上场机会，表现出来的却是失误、毛躁、丢球、没有身体对抗的中后卫“死穴”，这样的球员都能值2700万？而且他的年薪比郑智、冯潇霆、梅方都高，这也太夸张了吧，我觉得足协的政策来的正是时候！
根据“限薪令”的规定：中超最高年薪不能超过1000万，中甲不能超过500万，中乙不能超过300万。这项政策最快将在年底正式实施，而首批有58人受政策影响，其中30岁以上的占25人，说实话，想这些老球员拿个几百万的年薪还能说的过去，毕竟为俱乐部做了很多贡献，但一些高薪低能的年轻球员拿这么高，实在有点说不过去。
快递员侃球：
来中国踢球或者执教过的教练几乎都有一个想法：国内运动员的年薪实在是太高了，这让他们缺少紧迫感，有这么高的工资，导致他们没有进步的动力！的确，2000万的年薪放在欧洲，那肯定是五大联赛中游球队的队内顶薪水平，给了这么多钱，国足成绩还一年不如一年，这让球迷怎么忍得了。足协的意思也很明确，如果想挣高薪，那就去国足踢球，想在中超混日子，以后不行了！
希望以后我们能看到足球运动员在国家队拼命的样子，而不是挣俱乐部的钱，放着国家荣誉不要！
各位，意下如何？谢谢阅读，祝你心明眼亮~
感谢邀请
现在球员的年薪很多都是不准的，有的媒体说2700万，有的媒体说900万，还有的媒体说500万，也不知道以哪个媒体为准。
而且胡同学已经发微博辟谣了，为什么还有这么多媒体在这传呢？
真的搞不懂，难道为了蹭热度和流量就可以胡编乱造吗？
所有足球运动员最高年薪不能超过50万。有50万在一线城市就可以过体面的生活。致富靠奖金和广告收入。奖金仅限于国际比赛。比如亚洲杯、世界杯、奥运会。主力踢一场50万元，候补一场10万元，其他根据表现有所不同。这样才能调动他们的积极性。也可以在世界杯中累进。比如预选赛50万元，冲出亚洲后的比赛一场100万元。进入八强赛200万元，进入决赛400万元，获得冠军800万元。国内的比赛只能拿基本年薪。不能有奖金。
根据《2018年全球体坛薪资调查报告》发布的中超俱乐部球员平均年薪排行榜显示，广州恒大以1522万人民币排在第一，上港以1514排在第二，华夏幸福以1486排在第三，倒数第一的北京人和也达到250万。
从这份排名中可以看出靠前的球队都拥有数位大牌外援，恒大的“宝塔”上港的胡尔克奥斯卡以及华夏的小马哥和拉维奇，平均年薪高主要是因为这些外援拉高了平均值，上港双雄的年薪都超过2000万欧元，内援中武磊、郜林、任航等人的千万级别年薪属于顶薪。
17年年底中超球员的平均年薪位列全球第六位仅次于欧洲五大联赛，今年的具体数据暂未公布，全球球员年薪排行榜中胡尔克、奥斯卡、拉维奇、佩莱四人跻身前十。
客观的评价中超球员的平均薪资与联赛的竞技状态完全不成正比！
乖乖，真了不得！
看到GSSS发布的中超薪资水平，第一个感觉就是差点儿惊掉了下巴，即便是排名最后一位的北京人和，其球员平均年薪也达到了252万元人民币！当然，前三名更是几乎高了一个数量级，比如广州恒大和上海上港队员平均年薪都超过了1500万元人民币。
在全世界俱乐部平均年薪排行上来看，广州恒大高居第163位，上港、华夏呢则紧随其后，分列第165和167位……极大地超过了其成绩排名，或者说根本就不在一个档次上。
从中超范围内来看，恒大和上港这两支俱乐部的投入也和他们的联赛成绩基本相称，河北华夏幸福有点缴纳学费的意味在里面，致使成绩没有很好地与投入匹配！事实上，中超俱乐部平均年薪有特殊性，就是外援或者超级外援的占比过高或较高，比如，上海上港4名外援的年薪总额高达4500万欧元，人均年薪为1270万美元（数据来源《足球报》，与GSSS有出入），约是球队平均年薪的5.8倍，并且无限接近了巴萨、皇马的平均水平……
中国足协正在考虑、着手实施注资帽、薪酬帽等新政，相信中超联赛也会发生相应的变化，比如超级外援的离去，比如薪酬的大幅下降……别的不好说，至少从薪酬上看应该比目前更匹配了球队实力及水平的……
祝福中国足球！
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